廣東信源文化科技有限公司（原廣東信源彩色印務(wù)有限公司）創(chuàng)建于1996年，是中國(guó)郵政全資下屬企業(yè)。公司以“文化滋養(yǎng)、科技賦能”為理念，以“實(shí)干鑄就成功、創(chuàng)新引領(lǐng)未來(lái)”為核心價(jià)值觀，以“同業(yè)領(lǐng)先、質(zhì)量一流、社會(huì)認(rèn)同、員工幸?！睘樵妇埃J(rèn)真踐行“從郵政中來(lái)、伴郵政成長(zhǎng)、為郵政服務(wù)”的初心使命，依托郵政、立足國(guó)內(nèi)、面向世界，堅(jiān)守文創(chuàng)產(chǎn)品研發(fā)、印刷生產(chǎn)、寄遞物料耗材供應(yīng)、清分結(jié)算服務(wù)主責(zé)主業(yè)，打造線上服務(wù)平臺(tái)、中國(guó)郵政新業(yè)態(tài)培育平臺(tái)和產(chǎn)品銷售集聚平臺(tái)，促進(jìn)傳統(tǒng)業(yè)務(wù)與文化科技融合，努力建成以文化+科技為產(chǎn)業(yè)核心引擎的現(xiàn)代綜合型公司，服務(wù)新時(shí)代中國(guó)郵政高質(zhì)量發(fā)展。
       近年來(lái)，公司在服務(wù)社會(huì)各界中得到政府和社會(huì)的肯定，連續(xù)12年獲得了廣東省“誠(chéng)信示范企業(yè)”、廣州市“重合同守信用企業(yè)”、廣州市“勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”、“年度納稅信用A級(jí)納稅人”、“中郵傳媒2019年度中郵傳媒平臺(tái)卓越資源合作商”等榮譽(yù)稱號(hào) 連續(xù)六屆在“中國(guó)明信片文化創(chuàng)意設(shè)計(jì)大賽”中取得佳績(jī)。在第六屆中榮獲團(tuán)體金獎(jiǎng)、團(tuán)體推廣貢獻(xiàn)獎(jiǎng)和團(tuán)體參與優(yōu)秀獎(jiǎng)共3個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)；個(gè)人組金獎(jiǎng)1項(xiàng)、個(gè)人組銀獎(jiǎng)1項(xiàng)、個(gè)人組同獎(jiǎng)5項(xiàng)和個(gè)人組9個(gè)優(yōu)秀獎(jiǎng)；榮獲5個(gè)最佳人氣獎(jiǎng)和3個(gè)最佳展現(xiàn)獎(jiǎng)。連續(xù)獲得廣東之星創(chuàng)意設(shè)計(jì)獎(jiǎng)專業(yè)組優(yōu)秀獎(jiǎng)。
       行業(yè)認(rèn)證：綠色之星產(chǎn)品認(rèn)證企業(yè)；ISO9001質(zhì)量管理/ISO14001環(huán)境管理/28001職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證 ；中國(guó)環(huán)境標(biāo)志產(chǎn)品認(rèn)證；FSC森林監(jiān)管認(rèn)證；廣州市清潔生產(chǎn)企業(yè)、信息安全管理體系認(rèn)證和信息技術(shù)服務(wù)管理體系認(rèn)證、第三類醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)許可證。
       行業(yè)協(xié)會(huì)：廣州市出版印刷行業(yè)協(xié)會(huì)監(jiān)事長(zhǎng)單位、廣東省印刷復(fù)制業(yè)協(xié)會(huì)理事單位、廣州包裝印刷行業(yè)協(xié)會(huì)理事單位、廣州市快遞行業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)員單位、廣東省企業(yè)聯(lián)合會(huì)廣東省企業(yè)家協(xié)會(huì)會(huì)員單位、廣州創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)理事單位、中國(guó)服務(wù)貿(mào)易協(xié)會(huì)會(huì)員單位。
      薪資介紹：
      1、 月收入=崗位工資+崗位績(jī)效+出勤獎(jiǎng)勵(lì)+綜合補(bǔ)貼；
      2、 每月15日（實(shí)習(xí)生25日發(fā)放）準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資；
      3、 視公司當(dāng)年經(jīng)營(yíng)情況發(fā)放半年績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。
      福利介紹：
      1、社保、住房公積金、法定有薪假期；
      2、每月發(fā)放勞保用品，每季度發(fā)放福利慰問(wèn)品；
      3、每年定期體檢；
      4、提供食宿。
      晉升渠道：
      1、公司定期舉辦各類員工培訓(xùn)，員工可學(xué)到專業(yè)知識(shí)，為自我增值及晉升打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)；
      2、公司有完善的升遷晉級(jí)制度，員工職業(yè)發(fā)展平臺(tái)大，內(nèi)部競(jìng)聘晉升機(jī)會(huì)多；
      3、公司中層領(lǐng)導(dǎo)以及骨干多以公司內(nèi)部培養(yǎng)提拔為主。